Favoriser les liens entre les personnels d'encadrement parfois isolés géographiquement ; créer un réseau d'aides et de conseils et apporter un soutien dans des situations complexes de direction ; ouvrir un espace de paroles et de réflexions sur le métier de personnel d'encadrement ; fédérer au delà des statuts autour des valeurs de l'école publique
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