Inscrire son action avec les principes et les valeurs inscrites dans la charte des missions locales; veiller aux respects des droits collectifs des salariés dans l'ensemble des structures du département; veiller aux intérêts et aux respects des droits des jeunes relevant de nos missions en veillant notamment à l'application des différents dispositifs que les missions locales doivent mettre en oeuvre; échanger sur les pratiques de chaque structure, afin de repérer les bonnes pratiques et de les promouvoir, tout en respectant ce qui fait la force des missions locales, tenir compte des réalités de terrain
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