favoriser l'insertion et la réinsertion professionnelle des travailleurs ; permettre leur maintien dans l'emploi ; favoriser la formation des demandeurs d'emploi, des actions de perfectionnement ou la qualification des métiers, favoriser le développement de leurs compétences et l'accès aux différents niveaux de la qualification professionnelle ; contribuer au développement économique et culturel et à leur promotion sociale ; accompagner les entreprises pour renforcer leur performance sur leur marché, les aider à réaliser les changements qu'exige leur développement, aider les personnes à développer leurs compétences, à enrichir leur parcours professionnel tout au long de leur vie ; proposer des services en intra-entreprise également des stages de formation inter-entreprise ; proposer des services de formation par alternance pour adultes, à leur insertion professionnelle
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