Être un centre de référence et de compétences pour les entreprises, les entrepreneurs et l'emploi ; être le lien de rencontre, l'échange et de valorisation des cadres ou en inactivité complète ou partielle, pour s'unir dans la détection de missions, se préparer et s'organiser de façon "contrôlée" afin de répondre aux attentes du marché du travail et de l'emploi ; être une solution alternative au développement économique des entreprises : mettre à disposition des spécialistes, des compétences, relier les hommes et l'entreprise, transmettre et partager les connaissances ; être un acteur représentatif des cadres auprès des institutions et des organisations professionnelles du morbihan ; être un fédérateur de compétences territoriales ; promouvoir comme solution alternative le travail en temps partagé ; être un lien dynamique entre l'offre et la demande
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