Suivre des personnes éloignées de l'emploi, les accompagner dans le cadre de parcours intègres d'accès à l'emploi; renforcer la qualité et l'efficacité des parcours d'accompagnement : en développant l'ingénierie de parcours afin que ces derniers soient mieux adaptés aux difficultés rencontrées par les personnes, en activant si nécessaire l'offre de formation ; améliorer la couverture territoriale de l'offre d'insertion
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