Mettre à la disposition des membres du groupement des salariés liés à celui-ci par un contrat de travail ; définir et mettre en oeuvre des parcours d'insertion et de qualification, ainsi que leur validation, destinés à des personnes en situation d'exclusion ; demandeurs d'emploi de longue durée, jeunes sans qualification, allocataires du r.m.i. embaucher ces personnes pour leur permettre de s'engager dans une insertion qualifiante à travers l'alternance entre périodes de formation et d'immersio
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