Assurer, directement ou indirectement, létude, la conception, la réalisation, la mise en place et le contrôle de toutes actons de formation, dadaptation et de perfectionnement dans les divers domaines dactivité professionnelle du personnel cadre et non care des entreprises de distribution, et particulièrement des grands magasins et à cet effet, notamment, dorganiser tous stages de première formation, de préformation, de formation, de préparation à la vie professionnelle, de spécialisation, de conversion, de prévention, de promotion, dentretien ou de perfectionnement professionnels, ainsi quéventuellement de délivrer des certificats attestant la nature des enseignements dispensés ; assurer la formation pédagogique et technique du personnel enseignant affecté aux actions ci-dessus ; rechercher et sélectionner les organismes susceptibles dassurer des actions de formation professionnelle continue, pour le compte de ses adhérents ; réunir les informations et la documentation concerna
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