Recrutement de salariés pour les mettre à disposition de ses membres; initiation ou participation à toute initiative susceptible de favoriser la qualité de la gestion des ressources humaines au sein de ses entreprises adhérentes; mener des actions de qualification et d'insertion professionnelle sur son territoire en fonction des besoins de ses adhérents; proposer des prestations liées à la gestion de l'emploi et de la formation auprès de ses membres
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