Être un laboratoire d'idées pour toutes les questions liées à la protection sociale de l'entreprise ; s'attacher ainsi à traiter de l'ensemble des domaines (retraite, prévoyance, santé, statut dirigeant, optimisation de rémunération, etc.) liées à la protection sociale en france ; chercher à promouvoir les réflexions visant à la définition et la mise en oeuvre d'une législation efficace en termes de protection, adaptée à l'évolution permanente des besoins et simple à mettre en oeuvre pour les entreprises et leurs conseils ; fort de l'expertise et de l'expérience de ses membres, l'ips analyse le contenu et l'évolution des règles applicables, identifie les cohérences techniques et les difficultés de mise en oeuvre des nouveaux textes législatifs, propose et promeut des solutions cohérentes, efficaces et simples
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