Accompagner et conseiller les personnes âgées de 16 ans et plus (appelé « mentorés ») , dans leurs projets personnels, scolaires et professionnels ; l'un des principaux buts de cette structure est de mettre en relation un mentoré avec une personne lui apportant aide, encadrement et soutien (appelé « mentor ») ; bienveillant et humble, le mentor fait figure d'exemple au travers du partage de son expérience ; la structure a pour vocation de donner aux mentorés toutes les chances de s'ouvrir culturellement et professionnellement ; les actions de l'association sont : la mise en relation d'un mentor et un mentoré ; fournir un soutien moral, psychologique, mental ; permettre un encadrement des mentorés, dont leur apporter une aide dans leurs requêtes et interrogations personnelles et professionnelles ; réaliser des projets internationaux (humanitaire, pédagogique, etc ; ; ; ) engendrer une dynamique permettant aux participants de tisser un réseau professionnel (relations, contacts, ; ; ) organiser des évènements et ateliers dans le cadre de la thématique de l'orientation