Mettre à disposition auprès de décideurs un accompagnement dans la gestion de crise rupture de manière personnalisée, une action de formation dans la gestion de crise rupture, des outils d'aide à la décision dans le cadre d'une gestion de crise rupture, une contribution à la création d'une cohésion d'entreprise pouvant inclure des exercices d'activités physiques pour tous, une formation leur permettant de se prémunir contre des menaces d'atteinte aux biens et aux personnes
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