Déployer des actions dans le cadre de la méthodologie de médiation agissante, dont l'objectif est l'appariement de l'offre et de la demande d'emploi ; pour cela : collecter, gérer et affecter des ressources destinées à financer, déployer, encadrer et essaimer des actions dans les domaines de l'orientation, de l'insertion professionnelle et de la formation continue, dans une démarche d'écoute des besoins en compétences des entreprises et d'équité sociale ;
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