Organisation de parcours de qualification et d'insertion professionnelle, ainsi que leur validation, au profit de personnes rencontrant des difficultés d'insertion professionnelle, notamment : jeunes sans qualification ou dont la qualification n'a pas permis d'accéder à l'emploi, demandeurs d'emploi de longue durée, bénéficiaires des minimas sociaux... ; embauche de ces personnes sur des contrats de travail permettant l'organisation de tels parcours, en particulier au moyen de mises à disposition successives exclusivement auprès des entreprises adhérentes du geiq btp du pays de brest ; accompagnement socio professionnel de ses salariés, en relation étroite avec leurs référents sociaux, le plie, pôle emploi, la mission locale, les commissions locales d'insertion... ; recherche collective de toutes les possibilités d'emploi stabilisé à l'issue du contrat de travail signé avec le geiq btp du pays de brest, en particulier au sein de ses entreprises adhérentes ; ceci dans le cadre et le respect de la convention collective du bâtiment, qu'il appliquera à ses salariés, et sans effectuer d'opérations à but lucratif ; en outre le geiq btp du pays de brest pourra être partie prenante de toute initiative susceptible de favoriser la politique de qualification et d'insertion professionnelle sur son territoire et/ou dans le(s) secteur(s) d'activité de ses entreprises adhérentes ; la compétence territoriale d'intervention correspond au territoire d'intervention, le geiq btp du pays de brest intervient sur tout le nord du finistère ; elle peut être étendue par simple décision notificative du conseil d'administration
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